12 Mayıs - Hemşirelik Mesleğinin Onuru ve Hakları
Aydınlanmanın ışığı: Hemşireler
Uzun haftalar hastanede yatanlar, refakatçi olanlar daha yakından tanığıdır: Şefkat, halden anlama, kah görünür kah görünmez emek denince akla onlar gelir: Hemşireler.
Sağlık kurumlarında hastaya aritmetik bakışın panzehiri yine onlardır...
Hemşireler adına onların sorun ve taleplerini en iyi kendi örgütlülükleri dile getirebilir. Birçok sendika gibi SES İzmir Şubesi de Hemşireler Haftası nedeni ile basın açıklaması yaptı, sorun ve talepleri paylaştı. Taleplerine birlikte kulak verelim:
• Ebe ve hemşirelik mesleğindeki personel açığı güvenceli-kadrolu istihdam ile giderilmelidir.
• Pandemi ile her açıdan daha fazla artan baskı, mobbing ve şiddet ortadan kaldırılmalıdır
• COVID-19 iş kazası ve meslek hastalığı olarak kabul edilmelidir.
• Ebelik ve hemşirelik yasası yeniden düzenlenmeli, meslek tanımlamaları net olarak belirlenmelidir
• Esnek kuralsız çalışmaya karşı; iş güvencesi, can güvencesi, güvenceli çalışma koşulları sağlanmalıdır.
• 4B, 4C, 4D, taşeron, vekil, sözleşmeli, ücretli olarak çalışan ebe ve hemşireler kadroya geçirilmelidir
•Her iş yerinde 7 gün 24 saat açık, ücretsiz ve ana dilinde kreş hizmeti verilmelidir.
•KHK ile ihraç edilen, güvenlik soruşturması bahanesi ile bekletilen ve ataması yapılmayan ebe hemşireleri acilen göreve başlatılmalıdır.